Расчет отпускных
Добрый день! Такая ситуация: работаю в организации с 5 октября 2011 года. В 8 августа 2012 ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск за год (начисление отпускных в августе), вышла на работу 1 октября.
8 мая 2013 ушла в отпуск по БиР, с 25 сентября нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. 9 января 2014 моему ребенку исполнится 1,5 года, в связи с чем пособие на содержание выплачивать перестанут.
С 19 января по 27 февраля 2015 года у меня будет сессия (справка-вызов имеется).
Также я знаю, что могу взять ежегодный оплачиваемый отпуск (52 дня), расчет отпускных будет исчисляться из дохода за рабочий год, предшествующий отпуску по БиР, т.е. за период май 2012 - апрель 2013, минус мои отпускные за предыдущий отпуск, так?
Я планирую уйти на сессию (40 дней), а после в ежегодный отпуск (52 дня). Как в таком случае будут начисляться денежные средства? Приведите, пожалуйста, формулу для расчета. Подскажите, как будет разумнее поступить, чтобы не потерять в деньгах? Спасибо.
8 мая 2013 ушла в отпуск по БиР, с 25 сентября нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. 9 января 2014 моему ребенку исполнится 1,5 года, в связи с чем пособие на содержание выплачивать перестанут.
С 19 января по 27 февраля 2015 года у меня будет сессия (справка-вызов имеется).
Также я знаю, что могу взять ежегодный оплачиваемый отпуск (52 дня), расчет отпускных будет исчисляться из дохода за рабочий год, предшествующий отпуску по БиР, т.е. за период май 2012 - апрель 2013, минус мои отпускные за предыдущий отпуск, так?
Я планирую уйти на сессию (40 дней), а после в ежегодный отпуск (52 дня). Как в таком случае будут начисляться денежные средства? Приведите, пожалуйста, формулу для расчета. Подскажите, как будет разумнее поступить, чтобы не потерять в деньгах? Спасибо.
Comments
-
Здравствуйте.Цитата: Я планирую уйти на сессию (40 дней), а после в ежегодный отпуск (52 дня). Как в таком случае будут начисляться денежные средства? Приведите, пожалуйста, формулу для расчета.Прерываете отпуск по уходу и с 19.01.2015 оформляете учебный отпуск. В расчёт будут взяты календарные дни и заработок за период с 01.06.2012 по 31.05.2013 за исключением сумм и календарных дней, приходящихся на очередной отпуск и отпуск по БиР.
Количество календарных дней, учитываемых при расчёте = 29.3*9 (за полностью отработанные месяцы) + 29.3/30*7 (за неполный август) + 29.3/31*7 (за не полный май) = 277.15
Учитываемый при расчёте заработок за период с 01.06.2012 по 31.05.2013 = ХХХХХХ.ХХ
СДЗ = ХХХХХХ.ХХ / 277.15
Сумма за учебный отпуск = СДЗ * 40.
Если в очередной отпуск пойдёте в месяце окончания учебного отпуска, сума отпускных = СДЗ учебного отпуска * 52.Цитата: Подскажите, как будет разумнее поступить, чтобы не потерять в деньгах?Можно придумать много разных "вариантов" (нпример - выход на работу в 2014 году, чтобы расчётным периодом были всего несколько оставшихся дней года), но, чтобы сказать какой будет наиболее выгодным, недостаточно данных.
